Условия работы и компенсации: - Конкурентное вознаграждение, включающее в себя стабильную оплату и систему премирования;
- Профессиональное обучение: обучение при приеме на работу, внешние тренинги, внутрикорпоративное обучение и развитие;
- Перспективы карьерного и профессионального роста;
- Дополнительные льготы, предоставляемые компанией
Требования: Лидерские качества, организаторские способности. Обучаемость, умение работать в команде. Грамотная речь, коммуникабельность, позитивность.
Обязанности: Организация и управление службой персонала, обеспечение потребности компании в квалифицированном персонале, разработка мотивационных программ, программ по адаптации персонала, разработка внутренних регламентов и стандартов компании, их внедрение, управление персоналом удаленных подразделений и т. д.
Комментарий: Возможен вариант совмещения или частичной занятости.
Резюме предварительно по адресу
[email protected] |